جمعية عناية تحفز موظفيها
قناة دروب الفضائية / وسيلة الحلبي
انطلاقاً من مبدأ المنهج التحفيزي الذي تنتهجه إدارة جمعية عناية، فقد تم تكريم موظفيها الفائزين في مسار التفكير الإبداعي، ومسار التحفيز الأسري..
حيث أعلنت اللجنة المكلفة بدراسة الأفكار الإبداعية والتأكد من مدى تطابقها مع معايير المسابقة في الجمعية.. عن فوز الموظف عبدالعزيز ياسين من إدارة الخدمات الصحية بجائزة (التفكير الإبداعي ) في دورتها الأولى ..
كما حصل الموظف مازن علي غانم من إدارة الخدمات الصحية أيضاً على جائزة التحفيز الأسري للموظف المثالي عن شهر نوفمبر 2017..
انطلاقاً من مبدأ المنهج التحفيزي الذي تنتهجه إدارة جمعية عناية، فقد تم تكريم موظفيها الفائزين في مسار التفكير الإبداعي، ومسار التحفيز الأسري..
حيث أعلنت اللجنة المكلفة بدراسة الأفكار الإبداعية والتأكد من مدى تطابقها مع معايير المسابقة في الجمعية.. عن فوز الموظف عبدالعزيز ياسين من إدارة الخدمات الصحية بجائزة (التفكير الإبداعي ) في دورتها الأولى ..
كما حصل الموظف مازن علي غانم من إدارة الخدمات الصحية أيضاً على جائزة التحفيز الأسري للموظف المثالي عن شهر نوفمبر 2017..